城市总经理-汽车租赁

城市总经理

1、负责城市汽车租赁业务、车队运营、资产管理的整体运营管理工作；

2、根据公司整体策略，制定完善的运营计划，有效整合各种资源实现经营目标；

3、根据总公司战略经营目标，分解所负责城市内的具体市场、人员、车辆、日常经营的管理目标；

4、负责城市品牌宣传、营销策划方案；

5、统筹各项经营分析，发现经营过程中的各种问题，协调多种资源解决问题；

6、对城市运营状况负责，积极探索多种渠道、实现城市利润增长；

7、高效组建、管理团队，优化整合各项资源，进行人员管理及绩效考核。

年龄超过40岁不考虑

必须大专以上学历

必须8年以上工作经验
必须2年以上公司运营管理经验
必须精通重资产、大规模团队管理、运营、市场、销售
必须能接受小范围内区域调动
只有传统汽车租赁行业背景候选人不考虑
必须有o2o行业背景

5年以上公司运营管理经验优先
O2O、物流行业背景优先（O2O>物流，传统汽车租赁行业差别大并不是特别合适）

职位年薪 ：18 - 25 万

具体薪资结合不同地区薪资情况和人选能力面谈

综合年薪=基础薪资（70%）+绩效（30%），12薪

试用期6个月，试用期薪资80%，入职即缴纳五险一金

其他福利，后期详谈

面试流程

1.HR（电话面试）

2.2个业务负责人交叉面试（电话）

3.集团人事负责人（电话）

4.总经理终面（到面）

面试中间会掺插笔试、测评。

具体面试安排需视当天情况而定