质量经理-汽车零部件

招聘职位：质量经理（主管上海工厂，核心业务板块）

汇报对象：质量总监

团队规模：质量部门共80人，直接下属5人（现场、客户、供应商、实验室、质量体系）

薪资结构： 基本工资 + 年终奖

福利情况：包吃；提供住宿；五险一金：按实缴纳，按上限缴纳；

招聘原因：替补

作息制度：双休

岗位职责：

负责全盘质量管理工作（现场、供应商、客户、实验室、质量体系）

1、根据公司发展战略，协助组织制定公司年度质量目标，并负责实施；

2、组织公司质量体系的建立、维护、实施，推动质量管理体系的持续改进，确保公司具有长期、稳地满足顾客及法律要求的合格产品的能力；

3、向管理层报告质量管理体系的业绩，落实、监督质量改进的实施；

4、领导质量改进和内/外部审核；

5、对外负责联络处理有关产品质量、服务质量及质量体系的有关事宜，代表公司向外提供质量保证；

6、组织制定和完善公司各项质量管理制度并贯彻实施；

7、制定质量部的组织架构设置，合理调配部门资源，建立质量部门人员的绩效考核制度；

8、策划测量设备配置、质量成本控制等的持续改进；

9、系统性地对部门人员进行相关培训，提升部门员工的各项技能，满足公司业务增长对质量人员技能提升的需求；

10、确保建立了有效的计量器具管理制度，并监督执行；

11、负责搜集和掌握国内外质量管理先进经验，传递质量信息；

12、懂实验室管理，能操作部分测量与分析仪器，熟悉msa及spc。

岗位要求：

1、男性， 30~40岁;本科以上学历，机械工程类等相关专业；

2、精通汽车行业质量体系管理，8年以上汽车行业质量工作经验，3年以上质量经理经验；

3、精通五大核心工具；通晓质量管理体系、产品检验标准和产品质检相关知识；

4、熟练的外语沟通表达、听说读写能力；